Доминанта

NCA (non-competition agreement) – Применение договора о неконкуренции в Украине

10 авг. 2017

Соглашение или договор о неконкуренции пришел в Украину из США и Европы. Это соглашение является типичным составляющим элементом пакета документов, который подписывает сотрудник при приеме на работу. Положения договора о неконкуренции могут также включаться в сам трудовой договор. Работодатель заключает такие договоры с целью обезопасить себя при увольнении ценного сотрудника.

Такой договор обычно подписывается если после приема на работу у сотрудника появятся какие-то узкоспециализированные имения и знания, которые редко встречаются на рынке и характерны для специализированной области. Соглашение о неконкуренции может содержать различные положения, например, запрет на открытие сотрудником своей фирмы в течение определенного срока или ограничение на трудоустройства в фирмы к конкурентам.

Соглашения о неконкуренции кроме жестких условий могут нести в себе и бонусы за ограничения. Например, существенное увеличение заработной платы, льготы, компенсации или другие условия. Возможность применения таких соглашений в государстве с общей системой права гораздо выше, чем в государствах романо-германской правовой семьи, ведь прецедентное право позволяет не обращать внимание на запреты законодательства по ограничению прав работников.

Обратите внимание, что важно установить четкий размер бонусов и льгот, который человек получает в случае таких ограничений. Ваша задача при составлении такого договора установить равенство сторон и независимое положение работника. Наиболее правильным подходом будет установить не ограничения и запреты, а размеры компенсаций и штрафов, которые заплатит работник работодателю при каждом определенном случае. При этом можно соотнести штрафы и обстоятельства, которые их влекут с бонусами, которые получает работник во время трудоустройства у работодателя.

Учитывая положения украинского законодательства - договор NCA вполне логично рассматривать как нарушение права на свободу выбора профессии, рода занятий и работы, предусмотренное КЗоТ Украины. Кроме того, условия договора NCA, которые запрещают бывшему работнику в течение определенного срока открывать свой бизнес в сфере, которая будет конкурентной бизнесу бывшего работодателя – ограничивают права физического лица на осуществление предпринимательской деятельности, а также право быть участником (учредителем) хозяйственного общества. Кроме того, такие ограничения противоречат и Конституции Украины, статья 43 которой устанавливает, что каждый имеет право на труд.

Так, на данный момент соглашение NCA больше несет в себе психологический эффект на работника, чем силу реального юридического документа. Однако глобализация права, популярность информационных технологий и вход инвесторов на рынок Украины рано или поздно приведут к тому, что в Украине соглашения NCA получат законный статус.

 

  Наталия Кроник 

  заместитель руководителя корпоративной практики,

  ведущий юрист АО "КФ "Доминанта"

 

 

 

Теги: договор о неконкуренции, соглашение о неконкуренции

Рейтинг страницы: 0/5 на основе 0 оценок.




Другие новости


Розподіл майна подружжя без суду

Необхідність поділу спільного майна подружжя, як правило, виникає у зв'язку з розірванням шлюбу. Однак дружина та чоловік мають право на поділ такого майна незалежно від розірвання шлюбу.

Як свідчить практика, подружжя піднімає питання про поділ спільного сумісного майна тоді, коли шлюбні відносини між ними фактично припинені але юридично шлюб залишається зареєстрований.

НОВЕ ЖИТТЯ ТОВАРИСТВ: АНАЛІТИКА ПРАВОЗАСТОСУВАННЯ ГОЛОВНОГО КОРПОРАТИВНОГО ЗАКОНУ МИНУЛОГО РОКУ

Вже майже півтора роки пройшло з моменту набрання чинності Законом України «Про товариства з обмеженою та додатковою відповідальністю». І хоча красивої круглої дати сьогодні немає, все ж пропонуємо підвести деякі підсумки реалізації викладених в цьому принциповому для корпоративної сфери правового регулювання нормативному акті. Бо, як показує досвід роботи за минулий рік, далеко не всі товариства з обмеженою відповідальністю і товариства з додатковою відповідальністю навчилися правильно жити за новим законодавством.

Довірча власність – як спосіб забезпечення виконання зобов’язання

20 вересня набрав чинності Закон «Про внесення змін до деяких законодавчих актів України щодо стимулювання інвестиційної діяльності в Україні» № 132-IX, яким введено новий в українському законодавстві спосіб забезпечення виконання зобов’язання «довірча власність».

По суті, законодавець вирішив удосконалити процедуру забезпечення виконання зобов’язання, та захистити права сторін боргових зобов’язань. Але чи дійсно такий варіант буде ефективний на практиці, поки не відомо, так як існує величезна кількість нюансів, які будуть вирішені лише після того як інститут довірчої власності запрацює на практиці.